A企業(yè)知識型員工自我價值感與職業(yè)倦怠調查問卷

尊敬的朋友：

        您好！很感謝您能參與本次調查，本研究是為了了解A企業(yè)知識型員工的職場生活現(xiàn)狀，您所填寫的資料對我們的研究非常重要，請認真回答每一個選題。本次問卷調查為匿名參與、收集的數(shù)據(jù)將被保密，僅用于學術研究，請不要有負擔和顧慮。再次表示感謝！

第一部分  個人信息

以下是關于您個人的一些問題，請根據(jù)實際情況選擇。

您的性別：

您的年齡：

您現(xiàn)在的婚育狀況:
您的工作年限:
您的工作崗位:
您的最高學歷:
您的收入:
第二部分  自我價值感量表

以下是關于一個人自我價值感的看法，請您選擇每一條表述與您的符合程度。

我是一個有價值的人。
總的來說，我對自己感到滿意。
我常常覺得自己一無是處。
同事們都看得起我。
工作中我感到自己的長處得到了發(fā)揮。
我覺得自己在團體中沒有影響力。
多數(shù)人喜歡我的性格。
我相信我的言行合乎社會道德標準。
我經(jīng)常幫助有困難的人，從中使我感到快樂。
我是一個道德高尚的人，人們都愿意跟我相處。
我能夠實現(xiàn)家人的期望，家人都器重我。
我能從失敗中吸取教訓，作為今后個人成功的動力。
我勇于去做自己想做的事。
我有能力支配自己的生活。
無論做什么事，我是按自己的標準來衡量好壞的。

第三部分  倦怠量表

以下問題旨在了解您對目前工作的倦怠程度，請您選擇每一條表述與您的符合程度。

工作讓我身心俱疲。
早晨起床不得不面對一天的工作時，我感覺非常累。
工作讓我有快要崩潰的感覺。
自從開始時干這份工作，我對工作越來越不感興趣。
我懷疑自己所做工作的意義。
我對自己所做工作是否有貢獻越來越不關心。
我能有效地解決工作中出現(xiàn)的問題。
我覺得我在為公司作有用的貢獻。

在我看來，我擅長于自己的工作。

第四部分  心理資本問卷

根據(jù)以下描述，請您選擇每一條表述與您的符合程度。

我相信自己能分析長遠的問題，并找到解決方案。
與管理層開會時，在陳述自己工作范圍之內(nèi)的事情方面我很自信。
在我的工作范圍內(nèi)，我相信自己能夠幫助設定目標/目的。
相信自己能夠與供應商、客戶等聯(lián)系，并討論問題。
我相信自己能夠向一群同事陳述信息。
我發(fā)現(xiàn)自己在工作中陷入了困境，我能想出很多辦法擺脫出來。
目前，我在經(jīng)歷飽滿地完成自己的工作目標。
面對工作中的不確定性和挑戰(zhàn)，我堅信能挺過困難時期
眼前，我認為自己在工作上相當成功。
工作時，我總相信“黑暗的背后就是光明，不用悲觀”。
更多問卷 復制此問卷