薪酬滿意度對員工工作績效影響調(diào)查問卷

尊敬的女士/先生:

       您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間參與我的問卷調(diào)查。

本次調(diào)查旨在研究薪酬滿意度、與工作積極性的關系。問卷采用匿名方式作答,您的答案僅為學術研究所用,不會對外公開,請您放心填寫。為了保證調(diào)查的客觀性,請根據(jù)您的第一反應作答。非常感謝您的幫助!

       祝您身體健康、家庭幸福、工作順利! 

第一部分 基本信息
1.您的性別是:
2.您的年齡是:
4.您的教育程度:
5.您在本公司的工作時間:
第二部分:薪酬滿意度
6.我對實際到手的收入滿意
7.我對享受到的所有福利滿意
12.領到工資時,你的感受是
8.我對所得到的薪酬在整個公司中所處的位置滿意
9.你對自己努力付出與工資回報二者公平性的感受是
10.我對公司的薪酬管理方式滿意
第三部分:工作積極性
11.你覺得目前的工資就是你個人價值的體現(xiàn)嗎?
22.我在現(xiàn)單位有發(fā)展的空間
23.我在工作中會不斷總結(jié)反省、不斷改進
24.你認為公司的薪酬制度是否合理?
25.在薪酬管理方面,你對公司的建議
您的工資結(jié)構包括以下哪些部分(多選)
我對享受到的福利價值滿意程度
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