保密規(guī)定培訓簽到及考試試題

參加考試即默認已經(jīng)過公司或部門培訓。
1. 部門1:_________姓名2:_________
1、(多選題)建立保密規(guī)定的目的是為了維護公司權(quán)益,保障公司各項工作順利開展,強化公司員工保密意識,保障公司利益不受侵害,以下哪些屬于公司保密范疇(多選):
2、(單選題)保密等級從低到高依次為:
3、(判斷題)涉密信息接觸范圍制定應(yīng)以涉密事項具體內(nèi)容與發(fā)放、保存和流轉(zhuǎn)所涉及部門切實相關(guān)為前提。這是涉密信息接觸范圍規(guī)定遵循原則之一。
4、公司秘密事項均具有一定的時效性,機密級事項保密期限:
5、(判斷題)所有員工入職時均需要簽訂《企業(yè)員工保密合同》,重點涉密崗位(如研發(fā)、核心代碼料采購等)還需簽訂競業(yè)協(xié)議;工作期間發(fā)生崗位變動至重點涉密崗位時,則不需要再簽訂競業(yè)協(xié)議。
6、(判斷題)因工作需要使用電腦時,公司進行電腦配置,禁止將個人電腦帶入公司;除公司配備的電腦硬件外,禁止私自加裝硬盤、U盤等具有拷貝,傳輸?shù)挠布?公司配備的電腦應(yīng)設(shè)置6位數(shù)以上且至少含有字母和數(shù)字的開機密碼,電腦鎖屏時間小于30分鐘。
7、(判斷題)除公司批準人員外,其余員工進入實驗,生產(chǎn)區(qū)域時,應(yīng)將個人手機、相機、電子手表等具有拍照、錄音、通話等功能的電子設(shè)備統(tǒng)一存放到規(guī)定的手機收納柜。
8、(判斷題)原材料、中間體,成品等材料信息在導入時,研發(fā)組負責對其進行代碼轉(zhuǎn)化,并由技術(shù)總工進行審核;原料具體信息僅限對應(yīng)的研發(fā)課題組,對應(yīng)的采購,對應(yīng)的倉管員知悉;原材料的標簽更換工作由倉管員在報檢前完成。
9、(單選題)涉及公司秘密的事項一經(jīng)產(chǎn)生,就應(yīng)當由( )根據(jù)保密管理控制程序?qū)ζ渲贫ê蜆嗣髅芗?、允許接觸范圍和保密期限。
10、(判斷題)文件的發(fā)放接收范圍按公司文件或系統(tǒng)流程為準。因工作需要查閱上述要求范圍外的文件時,原則上遵循涉密文件在公司內(nèi)部流轉(zhuǎn)、借閱的批準權(quán)限和文件的批準權(quán)限一致。
11、(多選題)不同的區(qū)域有不同的保密要求,下列屬于絕密的區(qū)域有:
12、(多選題)不同的區(qū)域有不同的保密要求,下列屬于絕密區(qū)域的管理要求有
13、(判斷題)綜管部根據(jù)各部門涉密特性,執(zhí)行日常管理,監(jiān)督檢查和改善建議;
14、(多選題)出現(xiàn)下列情況之一者,予以解除勞動合同的處罰并依法要求賠償公司經(jīng)濟損失(具體賠償標準依勞動合同及相關(guān)公司規(guī)定):
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