2024年兔兔速購(gòu)員工滿(mǎn)意度調(diào)查問(wèn)卷

此次問(wèn)卷為匿名模式，大家放心填寫(xiě)

1. 對(duì)以下部門(mén)有溝通障礙

采銷(xiāo)部運(yùn)營(yíng)部財(cái)務(wù)部人事部本店店長(zhǎng)老板

2. 你對(duì)店長(zhǎng)對(duì)你的管理方式

非常贊同，有助于我的提高較贊同，能夠在店長(zhǎng)的管理下完成各項(xiàng)工作一般較不滿(mǎn)意很不滿(mǎn)意店長(zhǎng)的管理方式，反而起到了相反的作用

3. 你對(duì)目前公司的管理現(xiàn)狀滿(mǎn)意嗎

滿(mǎn)意一般滿(mǎn)意不滿(mǎn)意非常不滿(mǎn)意

4. 公司的許多制度在執(zhí)行過(guò)程中能夠可以體現(xiàn)公平公正

非?？梢?/label>基本可以不可以完全不可以

5. 是否支持每周開(kāi)周會(huì)來(lái)傳達(dá)每個(gè)人的問(wèn)題以及公司新的制度或平臺(tái)新的規(guī)則

支持非常支持不支持非常不支持

6. 每周周會(huì)后店長(zhǎng)是否傳達(dá)公司新的指示

傳達(dá)不傳達(dá)

7. 對(duì)公司現(xiàn)有的管理方法有哪些意見(jiàn)或建議？

8. 近1個(gè)月給店長(zhǎng)反饋的問(wèn)題是否得到解決？如果未得到解決，請(qǐng)寫(xiě)出來(lái)

9. 你覺(jué)得公司目前存在哪些問(wèn)題？

10. 你認(rèn)為目前你工作中最大的問(wèn)題是？

11. 大家對(duì)新員工培訓(xùn)方面有什么建議？

12. 如果你發(fā)現(xiàn)店長(zhǎng)做的事情不合理，你會(huì)如何做？