企業(yè)薪酬管理調(diào)查問卷

1. 您的性別：

男女

2. 您的年齡段：

20~25歲26~30歲31~40歲41~50歲51~60歲60歲以上

3. 您的學(xué)歷：

大學(xué)?？?/label>大學(xué)本科研究生博士及以上

4. 您的崗位

專業(yè)講師高級講師資深講師技術(shù)導(dǎo)師首席講師教學(xué)總監(jiān)其他

5. 您主要課程方向

數(shù)據(jù)分析人工智能算法工程前端開發(fā)數(shù)據(jù)庫管理軟件測試其他

6. 您的工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗?/legend>

0-3年3-5年5-10年10年以上

7. 您是否有專業(yè)技術(shù)證書（如軟考證書等）

有否

8. 您工作團(tuán)隊(duì)是否友好

是否

9. 上下級關(guān)系是否和諧

是否

10. 工作壓力情況

可以勝任有一定挑戰(zhàn)性工作內(nèi)容較難，有一定壓力壓力較大，難以勝任

11. 您的薪酬范圍（含績效）

6-10k11-15k16-20k21-30k30k以上

12. 您的薪酬主要組成

基本工資績效工資課時(shí)提成餐補(bǔ)交通補(bǔ)貼通信補(bǔ)貼住房補(bǔ)貼季度獎(jiǎng)金其他

13. 您企業(yè)其他福利

交金保障（五險(xiǎn)一金等）差旅津貼科技獎(jiǎng)勵(lì)團(tuán)建聚餐資歷津貼（職稱、專業(yè)證書等）體檢過節(jié)費(fèi)生日禮品其他

14. 您身邊最近離職同事的工作年限

1-3年3-5年5-10年10年以上

15. 您身邊最近離職同事的主要原因

同事關(guān)系難處理企業(yè)氛圍不佳個(gè)人身體原因職業(yè)規(guī)劃不明績效不公平工作難度大福利水平不足工作壓力大薪酬不理想其他

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