10月調(diào)查問卷
您所在年級是：
您上一個輪轉(zhuǎn)科室為：
上一個輪轉(zhuǎn)科室時間為： 年 月 日— 年 月 日
您的帶教老師是：
日常工作：入科宣教(5分)。標準：規(guī)培主管第一時間為規(guī)培生做入科宣教宣教工作，優(yōu)秀5分、良好4分、合格3分、不合格3分以下。
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4
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2
1
帶教分配(5分)。標準：科室分配認真負責、醫(yī)德高尚、醫(yī)術較高的高年資主治醫(yī)師以上醫(yī)師進行帶教，優(yōu)秀5分、良好4分、合格3分、不合格3分以下。
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4
3
2
1
考勤管理(5分)。標準：嚴格督導規(guī)培醫(yī)師考勤情況，規(guī)范請假程序，優(yōu)秀5分、良好4分、合格3分、不合格3分以下。
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1
業(yè)務學習(10分)。標準：每月至少舉辦面對規(guī)培醫(yī)師的教學查房(每兩周至少1次)、教學病例討論(每月至少1次)、小講課(每月至少1次)，并如實記錄規(guī)培醫(yī)師參與情況，優(yōu)秀9-10分、良好8分、合格6-7分、不合格6分以下。
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2
1
臨床帶教(20分)。標準：帶教醫(yī)師認真負責，帶教內(nèi)容涵蓋病房、門診患者的接診、診療、查房情況及教學情況等工作，優(yōu)秀18-20分、良好16-17分、合格12-15分、不合格12分以下。
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排班值班(5分)。標準：如實安排規(guī)培醫(yī)師排班、值班，避免無資質(zhì)(無執(zhí)業(yè)證醫(yī)師)規(guī)培醫(yī)師單獨值班，確保臨床醫(yī)療安全，優(yōu)秀5分、良好4分、合格3分、不合格3分以下。
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2
1
出科考核：考核醫(yī)師組(20分)。標準：科主任、規(guī)培主管、帶教醫(yī)師均需參加考核，優(yōu)秀18-20分、良好16-17分、合格12-15分、不合格12分以下。
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考核內(nèi)容(30分)。標準：考核形式多樣，內(nèi)容涵蓋醫(yī)德醫(yī)風、臨床思維能力、病歷書寫、技能操作、專業(yè)理論、醫(yī)患溝通等各個方面，優(yōu)秀27-30分、良好24-26分、合格18-23分、不合格18分以下。
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科室需要改進的方面您有何意見和建議：
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