行政專員職業(yè)發(fā)展情況調(diào)查問卷

各位老師：

       為進(jìn)一步貫徹落實(shí)學(xué)校《創(chuàng)新多元化用人機(jī)制服務(wù)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展的若干意見》等文件精神，加強(qiáng)行政專員隊(duì)伍建設(shè)，現(xiàn)就有關(guān)問題開展問卷調(diào)研，感謝您的支持與配合！希望通過本次調(diào)查，能夠系統(tǒng)了解行政專員發(fā)展現(xiàn)狀，為后續(xù)全面提升多元化用人機(jī)制提供支撐。本問卷為匿名填寫，數(shù)據(jù)僅以匯總形式呈現(xiàn)并只用于學(xué)術(shù)研究，我們將對您提供的任何資料嚴(yán)格保密，請放心填寫。

“行動學(xué)習(xí)”行政專員滿意度調(diào)查課題組

2024年11月

1.

性別

2.

年齡（按周歲）

3.

學(xué)歷學(xué)位

4.

是否應(yīng)屆畢業(yè)來校

5.

學(xué)緣情況

6.

是否有浙江大學(xué)學(xué)習(xí)經(jīng)歷

7.

在校從事行政專員工作時間

8.

聘任崗位類別（備注：除專業(yè)院系外，其他部分都屬于非院系單位）

9.

您為什么選擇這份工作（按重要性先后排序）

10.

您認(rèn)為自己平時的工作量和工作壓力

11.

您認(rèn)為自身能力的發(fā)揮程度

12.

您認(rèn)為自己的工作成就感

13.

您認(rèn)為目前工作的穩(wěn)定性

14.

您對取得編制的期待程度

15.

您對職務(wù)晉升的期待程度

16.

您對工作氛圍的滿意度

17.

您與同事相處的融洽度

18.

您對學(xué)校的歸屬感

19.

您對自己的薪酬是否滿意

20.

不滿意的具體原因（期待您的反饋）

21.

您對單位的其他福利待遇是否滿意

22.

不滿意的具體原因（期待您的反饋）

23.

與在編人員相比，您認(rèn)為自己的工作量

24.

與在編人員相比，您認(rèn)為自己的薪酬福利水平

25.

與在編人員相比，您認(rèn)為自身的綜合能力

26.

您認(rèn)為學(xué)校人事部門的管理效能

27.

您認(rèn)為學(xué)?？冃Э己藰?biāo)準(zhǔn)的合理程度

28.

您對學(xué)校開展專員培訓(xùn)的內(nèi)容和形式是否滿意

29.

不滿意的具體原因（期待您的反饋）

30.

學(xué)校為專員提供的培訓(xùn)機(jī)會

31.

您最希望學(xué)校開展何種培訓(xùn)或工作能力提升活動

32. 您傾向于成為“專家型”專員還是“多崗位歷練型”專員（備注：各50%代表無傾向）
33.

您是否愿意長期在專員隊(duì)伍工作下去

34.

您認(rèn)為自身職業(yè)發(fā)展是否遇到了困難或障礙

35.

如果是，您認(rèn)為出現(xiàn)這些困難、障礙最主要原因來自于

36. 您認(rèn)為職業(yè)發(fā)展遇到困難或障礙的具體問題(期待您的反饋 )
37.

您認(rèn)為當(dāng)前影響職業(yè)發(fā)展的最主要因素（按重要性先后排序）

38.

您認(rèn)為如何繼續(xù)做好專員隊(duì)伍建設(shè)？期待您的寶貴意見。

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