1.經(jīng)驗假說是根據(jù)觀察或?qū)嶒灥姆N種結(jié)果及已有的科學(xué)原理對事物現(xiàn)象及其規(guī)律所作出的推測性解釋；而理論假說則是通過直覺、想象、抽象等思維過程對事物現(xiàn)象及其規(guī)律所作出的推測性解釋。
根據(jù)上述定義，下列屬于理論假說的是：
2.負(fù)啟動效應(yīng)是指人們由于之前受到某一刺激的影響而使之后對同一類型刺激的知覺加工過程變得困難的心理現(xiàn)象。其中知覺加工過程是指外界事物作用于人的感官后，頭腦中產(chǎn)生的對事物的認(rèn)識和理解的過程。
根據(jù)上述定義,下列屬于負(fù)啟動效應(yīng)的是：
3.黨政機(jī)關(guān)公文是黨政機(jī)關(guān)實施領(lǐng)導(dǎo)、履行職能、處理公務(wù)的具有特定效力和規(guī)范體式的文書。其中命令（令）適用于公布行政法規(guī)和規(guī)章、宣布施行重大強(qiáng)制性措施、批準(zhǔn)授予和晉升銜級、嘉獎有關(guān)單位和人員。意見適用于對重要問題提出見解和處理辦法。批復(fù)適用于答復(fù)下級機(jī)關(guān)請示事項。函適用于不相隸屬機(jī)關(guān)之間商洽工作、詢問和答復(fù)問題、請求批準(zhǔn)和答復(fù)審批事項。
根據(jù)上述定義，下列選項中應(yīng)添加批復(fù)的是：
4.相對剝奪感是指人們在與那些既和自己地位相近，又不完全等同于自己的人或群體做比較時，由價值期待和價值能力不一致的認(rèn)知所產(chǎn)生的一種心理狀態(tài)。
根據(jù)上述定義，下列屬于相對剝奪感的是：
5.員工綠色行為是指組織中員工展現(xiàn)的一系列旨在保護(hù)生態(tài)環(huán)境，降低個人活動對自然環(huán)境造成負(fù)面影響的行為，這些行為是組織正式綠色管理計劃的重要補(bǔ)充，能提高組織綠色管理措施的效率，最終有利于環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展。
根據(jù)上述定義，下列屬于員工綠色行為的是：
6.著名科學(xué)家、科學(xué)史學(xué)家普賴斯提出：如果 K 代表參與某一專業(yè)領(lǐng)域的人數(shù)，那么這個數(shù)字的平方根大致等于為這個領(lǐng)域做出一半貢獻(xiàn)的排名在前的那部分人的人數(shù)。
根據(jù)上述定義，下列符合普賴斯觀點的是：
7.人耳對一個聲音的感受性會因另一個聲音的存在而發(fā)生改變。一個聲音能被人耳聽到的最低值會因另一聲音的出現(xiàn)而提高，這種現(xiàn)象就是聽覺掩蔽。
根據(jù)上述定義，下列符合聽覺掩蔽的是：
8.彼得原理也被稱為“向上爬”原理，是美國學(xué)者勞倫斯·彼得根據(jù)千百個有關(guān)組織中不能勝任的失敗實例進(jìn)行分析而歸納得出的一個結(jié)論，即在各種組織中，由于習(xí)慣于對在某個等級上稱職的人員進(jìn)行晉升提拔，因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位。
根據(jù)上述定義，下列現(xiàn)象中符合彼得原理的是：
9.正懲罰是指當(dāng)個體發(fā)出某種行為后，引發(fā)外部對其行為的某種反應(yīng)，導(dǎo)致令該個體不愉快的后果，使個體今后發(fā)出此行為的可能性降低。負(fù)懲罰是指當(dāng)個體發(fā)出某種行為后，撤銷令個體愉快的后果，使個體今后發(fā)出此行為的可能性降低。
根據(jù)上述定義，下列屬于正懲罰的是：
10.概念的內(nèi)涵是指概念所反映的事物具有的本質(zhì)屬性（或特有屬性），它是從質(zhì)的方面反映概念的。概念的外延是指具有概念所反映的本質(zhì)屬性（或特有屬性）的那些事物，它是從量的方面反映概念的。內(nèi)涵和外延的反變關(guān)系是指具有屬種關(guān)系的概念之間所具有的一種相互聯(lián)系、相互制約的關(guān)系。一個概念的外延越大，它的內(nèi)涵越少；一個概念外延越小，它的內(nèi)涵越多。反之，一個概念的內(nèi)涵越多，它的外延越?。灰粋€概念內(nèi)涵越少，它的外延越大。根據(jù)上述定義，下列哪組概念體現(xiàn)了概念內(nèi)涵與外延的反變關(guān)系？
11.社會收縮是指人類聚落中人口持續(xù)流失，由此引發(fā)相應(yīng)地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會環(huán)境和文化在空間上的衰退過程。根據(jù)收縮行為是否是聚落行為主體主動采取的規(guī)劃策略或管理措施，可以分為主動社會收縮和被動社會收縮。
根據(jù)上述定義，下列選項屬于主動社會收縮的是（ ）。
12.火力投射密度是指軍事行動中軍事部門在單位時間內(nèi)的最大彈藥發(fā)射量。它是現(xiàn)代軍事學(xué)中衡量作戰(zhàn)部隊?wèi)?zhàn)斗力的重要指標(biāo)之一。
根據(jù)上述定義，以下屬于通過增大火力投射密度來加強(qiáng)部隊?wèi)?zhàn)斗力的是：
13.埋伏營銷是指企業(yè)利用媒體和公眾對重大事件的關(guān)注，通過舉辦與重大事件相關(guān)的活動，使自己與重大事件產(chǎn)生關(guān)聯(lián)，從而引起消費(fèi)者的聯(lián)想和媒體的注意。這類營銷通常是隱蔽的、突發(fā)的，不以贊助者的身份出現(xiàn)，卻對自己的品牌悄無聲息地進(jìn)行了宣傳。
根據(jù)上述定義，下列不屬于埋伏營銷的是：
14.賦、比、興指的是詩歌的三種表現(xiàn)手法。賦：鋪陳直敘，把思想感情及其有關(guān)的事物平鋪直敘地表達(dá)出來；比：類比，以彼物比此物，使此物更加生動具體、鮮明淺近；興：先言他物，然后借以聯(lián)想，引出詩人所要表達(dá)的事物、思想、感情。
根據(jù)上述定義，下列詩句中使用了“比”的是：
15.聯(lián)邊是一種為了表達(dá)的需要，在特定的語言環(huán)境中，連用三個以上的聯(lián)邊字（即偏旁部首相同的字）的修辭方式。運(yùn)用聯(lián)邊的修辭手法，通過形旁表義，往往具有一定的形象性，看到形旁，人們會對其所表意義產(chǎn)生形象上的聯(lián)想。
根據(jù)上述定義，以下哪項不屬于聯(lián)邊？
16.疑罪是指司法機(jī)關(guān)對被告人是否犯罪或罪行輕重難以確證的情況。疑罪從無原則是現(xiàn)代刑法“有利被告”思想的體現(xiàn)，是無罪推定原則的具體內(nèi)容之一，即在既不能證明被告人有罪 又不能證明被告人無罪的情況下，推定被告人無罪。
根據(jù)上述定義，下列采用了疑罪從無原則的是：
17.組織控制是指組織用各種規(guī)章制度和獎懲手段來約束組織成員行為，以保證組織的決策和指令能夠有效地貫徹執(zhí)行，維護(hù)組織的各項秩序。
根據(jù)上述定義，下列最能體現(xiàn)組織控制的是：
18.注意分為似注意和似不注意兩種。似注意是指表面上注意某些事物，但實際上心里卻想著其他事物。似不注意是指貌似不注意一事物而實際上心里卻十分注意這一事物。
根據(jù)上述定義，下列屬于似不注意的是：
10.合同可以根據(jù)價款分為開口合同和閉口合同，“開口價”是指按一定的計價方式通過計算最終才能確定的價格，“閉口價”是指訂立合同時已確定的價格。沒有確定價格的買賣合同是“開口合同”。
根據(jù)上述定義，以下屬于開口合同的是：
20.O2O模式即 OnlineToOffline，是指將線下的商務(wù)機(jī)會與互聯(lián)網(wǎng)結(jié)合，讓互聯(lián)網(wǎng)成為線下交易的前臺。線上平臺為消費(fèi)者提供消費(fèi)指南、優(yōu)惠信息、便利服務(wù)和分享平臺，而線下商戶則專注于提供服務(wù)。根據(jù)上述定義，以下屬于 O2O 模式的是：